從2019年初開始，我公司護理人力資源產品先后在明光市人民醫院、含山縣人民醫院、山西省人民醫院、淮安市人民醫院、高州市人民醫院、合肥濱湖等醫院上線，經過客戶的實地檢驗，產品功能更加趨于成熟穩定，管理模式更加符合醫院實際場景，截止發稿時間，產品已經在全國范圍內40多家醫院成功上線應用。

近些年來，新出臺的《三級醫院等級評審標準》《全國護理事業發展規劃（2016—2020年）》、《新入職護士培訓大綱（試行）》、《護理敏感指標》等規劃及政策，其中明確提出了新護士兩年規培、實行護士分層管理、護理崗位管理、大力發展?？谱o理等要求。對護理人力資源和崗位管理的要求越來越高，通過上線護理人力資源系統，可以高效的幫助護理部開展相關的管理工作。